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最新加入这个部门的是我
最年轻的虽然不是我，不过也是第二年轻的那个
下属们有的是五十多的uncle
有的是已为人母的半个auntie
他们在这里工作的经验有的算起来甚至比我的年龄还要多
有的就只是刚加入一两年而已
但是他们都有一个同样的共同点
爱拖！
（好啦……除了两个）
要来个大改革
短时间是不太可能的啦~
但是要改变人家这么久以来都习惯了的工作习惯
也不是件容易的事
更何况我不是最大的那个
而他们也很肯定他们的工作绝对是铁饭碗的那一种
（听不明？想想看吧？哪里的员工是无论多懒都好都不会被炒尤鱼的？）
（想不到？……嗯……继续想啦……）
不是我一定要打这份工，而是本人有契约在身啦~
Anyway，即来之则安之
来到了这里就尽好自己的能力来做吧！
挫折当经验碰灰当学习
很累当锻炼
烦恼当动力
可是，半年了。现在还是不懂该怎样有效地管理下属
没关系！
我行的。想想吧。想想吧。
一定会有解决的方案的
加油加油加油！
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